Обратный звонок
Пн-Пт с 09:00 до 19:00

Бесплатная консультация

Бесплатная консультация

Спасибо!
Не выключайте, пожалуйста, свой телефон. Мы скоро перезвоним вам. До связи :)
Закрыть
Консультант Анна Гайдукова
Анна Гайдукова (063) 440 39 03 Обратный звонок

Разрешение на трудоустройство иностранца в Украине

Помощь в получении разрешения на трудоустройство иностранца

 

 

Бюджет
(самостоятельно)

4 850 грн

 

Стандарт
(с основаниями)

18 850 грн

 

Премиум
(без оснований)

39 430 грн

оценка возможностей
проверка существующих документов
предоставления шаблонов и рекомендаций
предостережение о причине отказа
Сопровождение на подачу в ЦЗ, ДМС
Сопровождение на получение в ЦЗ, ДМС
документ об образовании
медицинская справка
справка об отсутствии судимости
фотографии
нотариальная копия паспорта
нотариальные переводы
вакансия
заявление
доверенность
справка
устав
ходатайство на выдачу разрешения
Квитанция про оплату гос. сбора
разрешение на работу
нотариальная доверенность
гарантийный лист
заполнения визовой анкеты
фотографии
запись в посольство на подачу документов
приглашение
страховка для иностранца (на визу)
копия выписки о регистрации Фонда
регистрация
директор на период получения разрешения
юридический адрес
смена директора
создание договора о трудоустройстве
контроль трудоустройство 90 дней
подача договора в центр занятости
бухгалтерское обслуживание
 

Заказать

 

Заказать

 

Заказать

 
  • Для получения разрешения на трудоустройство необходимо гос. сбор - в размере 6400 грн.;
  • Для продления разрешения обязательно необходимо оплачивать все налоги и сборы по предприятию, чтобы разрешение было возможно продлевать;
  • В течении 90 дней с момента получения разрешения необходимо предоставить номер договора в местный центр занятости;
  • С момента регистрации ООО необходимо предоставить информацию про нанятого работника сразу после регистрации, обычно директор;
  • Для продления разрешения на работу и ВНЖ необходимо предоставить оригинал прошлого договора, но стоимость услуг не изменяется;
  • Возможна поэтапная оплата услуг - регистрация ООО, получения разрешения на трудоустройство, ВНЖ по 1/3;
  • Для получения ВНЖ необходимо выехать с територии Украины (пересечь границу с другим основанием, виза D);
  • Минимальное месячное содержании ООО обходится в 5000 грн. в мес. (налоги, сборы, зароботная плата, бухгалтер, отчеты).
  • За оформление визы D за 5 рабочих дней, клиент уплачивает пошлину за услуги посольства, в случае отказа в выдаче визы - пошлина не возвращается;
  • Консульский сбор оплачивается всегда: и стандартный срок и ускоренный. За ускоренное рассмотрение уплачивается сбор в двойном размере.
Как мы работаем
Консультация
Выбор пакета
Оплата
Подготовка
Обслуживание
Информирование

Разрешение на трудоустройство иностранца представляет собой официальный документ, выдаваемый компетентным органом, позволяющий иностранцу работать на территории Украины.

Разрешение на трудоустройство иностранца оформляется работодателем, принявшим решение трудоустроить иностранного гражданина, для чего необходимо обратиться в территориальное управление центра занятости населения.
Для получения разрешения на трудоустройство иностранца необходимо подать в центр занятости следующие документы:

1) от работодателя:

  • нотариально заверенные копии устава и свидетельства о госрегистрации предприятия;
  • копия справки Госкомстат;
  • копия решения или протокола о назначении директора;
  • извлечение из Единого реестра;
  • справка налоговой инспекции об отсутствии задолженности по налогам;
  • справка из центра занятости об отсутствии задолженности перед центром;
  • копия отчета по ф. 3-ПН;
  • квитанция об оплате госпошлины.

2) от иностранного лица:

  • копия паспорта с нотариально заверенным переводом на украинский язык;
  • копия документа об образовании (диплом) с нотариально заверенным переводом;
  • справка об отсутствии судимости в Украине;
  • справка иностранного государства о том, что гражданин не отбывает наказание и не находится под следствием.

Следует учесть, что документы, выданные иностранным государством (кроме паспорта) должны пройти процедуру апостилизации.

Предлагаем вам воспользоваться нашими услугами по оформлению трудоустройства иностранных лиц.

Изменения законодательства 2017 года

Трудовая деятельность иностранцев в Украине регламентируется разделом VII ЗУ «О занятости населения». В 2017 году закон № 2058-VIII внес изменения в процедуру получения разрешения на трудоустройство нерезидентов.

Теперь работодателю не нужно проводить отбор претендентов на вакантную должность. Отменено условие об отсутствии подходящих кандидатов среди украинцев.

Иностранные сотрудники имеют право устраиваться по совместительству в нескольких разных структурах, в рамках действующего разрешения на трудоустройство. Разрешено совмещать работу на занимаемой должности, но не дольше 2-х месяцев в году.

  • 5 минимальных зарплат – работникам благотворительных фондов, образовательных учреждений;
  • 10 минимальных заработных плат – другим наемным работникам.

Госпошлина за оформление разрешения вносится после получения положительного ответа. То есть заявитель не рискует потерять деньги при отказе в выдаче разрешения на трудоустройство.

Четко регламентированы сроки оформления разрешительного документа, процедура его получения и продления.

Категории трудоустраиваемых иностранцев

Закон разделяет нерезидентов Украины на 3 категории:

1. К первой особой группе относятся:

  • высокооплачиваемые сотрудники;
  • учредители украинских предприятий;
  • выпускники ста лучших вузов мира;
  • обладатели творческих профессий;
  • профессионалы сферы информационных технологий.

Для особой категории иностранцев не применяется нижний предел заработной платы.

2. Во второй группе числятся:

  • командированные работники других государств;
  • менеджеры и специалисты, осуществляющие экономическую деятельность в рамках договоров о международном сотрудничестве, цессионарии;
  • иностранцы, которые оформляют статус беженца в Украине.

3. Третья категория – прочие иностранцы, должность которых не относится к перечисленным выше группам.

Разрешение на трудоустройство по умолчанию действует 1 год. Как исключение, для командированных сотрудников и особой категории срок продлевается до 3-х лет. Для лиц, работающих по международному соглашению, разрешение выдается на период действия договора, но не более трех лет.

Стоимость и сроки и оформления разрешения

За выдачу разрешения на применение труда нерезидентов законодательством предусмотрена государственная пошлина:

  • 2 прожиточных минимума для трудоспособных лиц (ПМТЛ) – при оформлении на работу на срок до полугода;
  • 4 ПМТЛ – для разрешений, действующих от 6 месяцев до года;
  • 6 ПМТЛ – при трудоустройстве на 1-3 года.

Работодатель оплачивает сбор не позже 10 рабочих дней, со дня получения уведомления от Фонда страхования на случай безработицы о выдаче разрешения на трудоустройство иностранца. При невнесении платежа решение исполнительного органа аннулируется. За оформление разрешения на использование труда лиц, имеющих статус беженцев, пошлина не взимается.

Центр занятости (ЦЗ) рассматривает ходатайства работодателей о разрешении на прием в штат иностранных граждан 7 рабочих дней.

Порядок получения разрешения

Потенциальный работодатель ответственен за оформление разрешения на трудоустройство иностранца.

Последовательность действий для получения разрешения:

  1. Должностное лицо предприятия подает установленный пакет документов в территориальное отделение ЦЗ.
  2. Центр занятости проверяет предоставленные сведения.
  3. Фонд направляет работодателю на почтовый адрес уведомление о согласовании разрешения и платежные реквизиты для внесения пошлины.
  4. После внесения оплаты, работодатель получает бланк разрешения. Заявитель обязан заключить трудовой договор с сотрудником-иностранцем в течение 90 дней, с даты получения разрешения, и предоставить заверенную копию контракта в ЦЗ.

Порядок продления разрешения

Если иностранец не планирует покидать Украину после окончания действия разрешения на трудоустройство, ему необходимо продлить документ. За 20 календарных дней до даты окончания действия разрешения, следует обратиться в территориальное отделение Фонда страхования от безработицы.

Процедура продления разрешения аналогична первичному получению. Заявитель должен предоставить бумаги, содержащие актуальную информацию, оплатить государственную пошлину. Размер сбора установлен на уровне пошлины за выдачу документа. Срок рассмотрения заявки на продление не должен превышать трех рабочих дней.

Штрафы и спорные ситуации

В некоторых случаях разрешение на трудоустройство можно не оформлять: если иностранцы имеют законные основания для проживания на территории Украины. Поэтому, принимая на работу жителей других стран, важно учитывать все нюансы, связанные с трудовой занятостью нерезидентов в Украине. Ведь за несоблюдение норм законодательства украинские предприятия рискуют получить штраф.

Запрещено принимать на работу нерезидентов без наличия соответствующего разрешения. За использование нелегализованного труда иностранцев на работодателя налагается штраф в размере 20 минимальных зарплат. Дополнительно несет ответственность и должностное лицо предприятия, штраф в размере 1000 необлагаемых минимальных доходов граждан.

Чтобы избежать финансовых санкций, обращайтесь за помощью к квалифицированным юристам. Юридическая компания «Наказ» содействует получению разрешения на трудоустройство иностранцев. В зависимости от выбранного пакета услуг возможна подготовка документов, их подача в ЦЗ, оформление визы D, ускорение сроков рассмотрения заявки.

4.9
Значение рейтинга
5.00
Максимальное значение рейтинга
4.70
Минимальное значение рейтинга
22
Количество голосов
Рейтинг отзывов
(22 оценок; среднее 4.9 из 5)

Обсуждение и отзывы (5)

хан
25.07.2015 13:12

для получения визы D, там написано

я получил приглашение от национального университета Украины.
я не понимаю, почему я не могу получить визу D.
пожалуйста, помогите мне. какая информация нужна больше в этом приглашению

хан
25.07.2015 13:17

для получения визы D, там написано:
приглашение соответствующего государственного органа, ответственного за выполнение культурных, образовательных, научных, спортивных, волонтерских программ, для участия в которых иностранец или лицо без гражданства въезжает в Украину, или волонтерской организации, зарегистрированной в Украине в установленном порядке;
( я получил приглашение от государственного университета Украины.

хан
24.07.2015 22:35

Я был в консульство Ukrainы в другой стране для того, чтобы получить D визу.
Но они сказали, что они не могут дать мне визу. хотя у меня есть
приглашение из университета Ukrainы. они сказали, что я должен получить
приглашение от дмсу. но я не понимаю, как я могу получить приглашение
из дмсу. почему они так говорят? и что я должен сделать,
чтобы получить D визу? здесь приглашение от университета.
пожалуйста, прочитайте его и помочь мне.

Какая информация больше должна быть включена в этом приглашении?

хан
24.07.2015 22:45

Содержание приглашения;
в этом документе .. университет приглашает мисс Хан за период: 1 сентября 2015 - 8 февраля 2020 на должность лектора корейский язык.
по взаимной договоренности между .. университета из Украины и .. университета из Кореи,
Г-жа Хан пригласили преподавать курс "корейский язык на .. университет в Украине. Университет предоставит размещение
в студенческом общежитии, платят зарплату

Андрей
03.09.2013 07:29

Добрый день!! у меня есть временный вид на жительство выданный на основании брака (4 года) сейчас оформляется постоянный вид на жительство, могу ли я устроиться на работу без получения разрешения в центре занятости. постоянный вид на жительство будет месяцев через 6